Als Unternehmer, Mentor und Forscher verbinde ich theoretische Fundierung mit jahrzehntelanger Praxiserfahrung. Meine Publikationen bieten konkrete Impulse für eine wertebasierte Führungskultur und moderne Ausbildungskonzepte.
So schaffen Sie echte Wertschöpfung, Eigenverantwortung und Erfolg in Ihrem Unternehmen
Wiley-VCH, 2022 • 336 Seiten
In diesem Praxishandbuch teile ich meine Erfahrungen aus über 25 Jahren eigenem Unternehmertum. Die zentrale These des Buches ist, dass konsequentes Führen das Hauptdefizit in heutigen Organisationen darstellt.
Es richtet sich gezielt an Geschäftsführer, Inhaber und CEOs, die durch konsequente Selbstführung und klare Strukturen Freiräume schaffen wollen.
GRIN Verlag • Meine akademischen Publikationen untersuchen die psychologischen und methodischen Grundlagen von Kundenbindung und Coaching
2014
Eine Analyse der Bedeutung zwischenmenschlicher Fähigkeiten im beruflichen Kontext.
2014
Ansätze zur Förderung von Reflexion und Präsenz in Beratungsprozessen.
2011
Strategien zur langfristigen Festigung von Kundenbeziehungen.
2011
Wissenschaftliche Untersuchung der Mechanismen hinter messbarer Markentreue.
In meiner eigenen Mediendatenbank und aktuellen Projekten widme ich mich verstärkt der Zukunft der Arbeit und der Generationen
Wie die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Altersgruppen in Unternehmen gelingt.
Meine aktuellen Fachbeiträge behandeln Themen, die Theorie und Praxis für moderne Organisationen verknüpfen.
Innovative Ansätze zur Persönlichkeitsanalyse und individuellen Entwicklung.
Publikationen zur Revolution der Ausbildungskultur durch Wertschätzung und Begleitung auf Augenhöhe.
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